Global CSR Forum sa Riyadh nagtapos na may mahigit 3,000 kalahok

Nagtapos ang ikalawang edisyon ng Global CSR Forum sa Riyadh nitong Martes ng gabi, Oktubre 6, 2026, na may mahigit 3,000 kalahok at mahigit 100 tagapagsalita mula sa iba’t ibang panig ng mundo, ayon sa ulat ng Saudi Press Agency.

Ayon sa ulat ng Saudi Press Agency, dinaluhan ang pagtatapos ng forum ng ilang ministro kasama ang piling grupo ng mga chief executive, eksperto, espesyalista, at decision-maker sa larangan ng social responsibility sa lokal at internasyonal na antas. Sa loob ng dalawang araw, naganap ang mahigit 40 espesyalisadong sesyon at dayalogo, at kabilang sa mga kalahok ang mga pinuno ng gobyerno at ehekutibo, mamumuhunan, akademiko, eksperto, espesyalista, at kinatawan ng civil society.

Sinabi ni Minister of Human Resources and Social Development Ahmed Al-Rajhi na ang pagtangkilik ni Custodian of the Two Holy Mosques King Salman bin Abdulaziz Al Saud sa forum, at ang suporta at pagsubaybay ni His Royal Highness Prince Mohammed bin Salman bin Abdulaziz Al Saud, Crown Prince at Prime Minister, ay nagpapakita ng pangako ng Kaharian ng Saudi Arabia na palakasin ang social responsibility, suportahan ang inobasyon at dayalogo, at sumulong tungo sa pamumuno sa larangang ito, na naaayon sa mga target ng Saudi Vision 2030.

Idinagdag ni Al-Rajhi na ang forum ay nakatulong sa pagbuo ng mga mabungang partnership na nagbubukas ng mga bagong abot-tanaw at lumilikha ng mga promising opportunity upang palakasin ang kooperasyon sa social responsibility, at sa gayon ay sinusuportahan ang mga pagsisikap na magtayo ng sustainable society at mas maunlad na kinabukasan. Sa pagtatapos ng mga sesyon, nanawagan ang ministro sa mga kalahok at dadalo na ipagpatuloy ang dayalogo at sama-samang trabaho sa paraang nakakatulong sa paghubog ng kinabukasan na nakabatay sa sustainable practices at pag-maximize ng epekto ng social responsibility.

Ang agenda ng forum ay tumalakay sa anim na strategic pillar: strategy and integration; climate, nature, and just transition; workforce, talent management, and social impact; responsible innovation; digital transformation at corporate social responsibility; at isa pang pillar na bahagi ng nasabing anim. Sa mga pillar na ito umiikot ang mahigit 40 sesyon at dayalogo na ginanap sa loob ng dalawang araw, kung saan nagbahagi ng kanilang karanasan at pananaw ang mahigit 100 tagapagsalita mula sa iba’t ibang bansa.

Paano nga ba nagiging sentro ng pandaigdigang usapan ang social responsibility sa Riyadh sa mga panahong ito? Ang pagtitipon ng mahigit 3,000 kalahok mula sa gobyerno, negosyo, akademya, at civil society ay nagpapakita ng lumalawak na interes sa papel ng mga institusyon sa lipunan. Sa isang panig, ang mga forum na tulad nito ay nagbibigay ng plataporma para sa pagpapalitan ng ideya at pagbuo ng partnership. Sa kabilang panig, ang hamon ay kung paano isasalin ang mga dayalogo tungo sa kongkretong aksyon at pagsukat ng epekto.

Ang pagtangkilik ng pinakamataas na antas ng pamumuno sa forum ay isang malinaw na senyales ng kahalagahan ng usapin. Ngunit ano ang ibig sabihin nito para sa mga kumpanya at organisasyong kalahok? Ang mga strategic pillar na tinalakay ay sumasaklaw sa malawak na hanay ng mga isyu, mula sa klima at just transition hanggang sa talent management at digital transformation. Ang bawat isa ay may direktang kaugnayan sa pang-araw-araw na operasyon ng mga negosyo at sa kanilang ugnayan sa komunidad.

Sa larangan ng klima, nature, at just transition, ang tanong ay kung paano magiging patas ang paglipat tungo sa mas sustainable na ekonomiya para sa lahat ng sektor. Sa workforce at talent management, ang hamon ay kung paano mapapahalagahan ang mga manggagawa habang tinutugunan ang social impact ng mga desisyon ng negosyo. Sa responsible innovation at digital transformation, ang usapin ay kung paano magiging responsable ang teknolohiya at ang mga prosesong digital sa lipunan.

Ang mga sesyon at dayalogo ay nagsilbing espasyo para sa pagbabahagi ng mga karanasan at pinakamahuhusay na kasanayan. Ngunit paano masisiguro na ang mga aral mula sa forum ay maipapatupad sa iba’t ibang bansa at sektor? Ang pagkakaroon ng mga kinatawan mula sa civil society kasama ng mga pinuno ng gobyerno at ehekutibo ay nagpapakita ng pagkilala sa pangangailangan ng sama-samang pagkilos. Ang social responsibility ay hindi lamang tungkulin ng isang sektor kundi ng buong lipunan.

Sa kanyang mensahe, binigyang-diin ni Al-Rajhi ang kahalagahan ng pagpapatuloy ng dayalogo at sama-samang trabaho. Ito ay isang paalala na ang mga forum ay hindi nagtatapos sa pagtatapos ng mga sesyon. Ang tunay na sukatan ng tagumpay ay ang mga hakbang na isasagawa pagkatapos. Ang mga partnership na nabuo sa forum ay inaasahang magbubukas ng mga bagong oportunidad para sa kooperasyon sa social responsibility.

Ang pagbuo ng sustainable society at mas maunlad na kinabukasan ay isang pangmatagalang layunin. Ang mga target ng Saudi Vision 2030 ay nagbibigay ng balangkas para sa mga pagsisikap na ito. Ang forum ay isang hakbang sa pagpapatupad ng mga target na iyon sa pamamagitan ng paghikayat sa mga institusyon na isaalang-alang ang kanilang papel sa lipunan. Ngunit paano masusukat ang pag-unlad sa larangang ito? Ang mga indicator ay maaaring magkaiba-iba depende sa sektor at konteksto.

Ang partisipasyon ng mahigit 100 tagapagsalita mula sa buong mundo ay nagpapakita ng pandaigdigang interes sa social responsibility. Ang kanilang mga pananaw ay nagpapayaman sa talakayan at nagbibigay ng mas malawak na perspektiba sa mga isyu. Ang mga kalahok ay may pagkakataon na matuto mula sa mga karanasan ng iba at iangkop ang mga ito sa kanilang sariling konteksto. Ito ay isang mahalagang bahagi ng proseso ng pagbabago.

Sa kabuuan, ang ikalawang edisyon ng Global CSR Forum ay nagtipon ng malawak na hanay ng mga stakeholder upang talakayin ang mga isyung may kaugnayan sa social responsibility. Ang mga resulta nito ay maaaring magkaroon ng epekto sa mga patakaran at kasanayan ng mga organisasyon sa hinaharap. Ang susunod na hakbang ay ang pagpapatuloy ng mga dayalogo at ang pagpapatupad ng mga napagkasunduan. Hindi ibinigay ng ulat ang mga tiyak na desisyon o commitment na nagmula sa forum, kung mayroon man.

Ang forum ay ginanap sa Riyadh, ang kabisera ng Kaharian ng Saudi Arabia, na patuloy na nagiging sentro ng mga pandaigdigang pagpupulong sa iba’t ibang larangan. Ang lokasyon nito ay nagpapadali sa partisipasyon ng mga lokal at internasyonal na delegado. Ang mga pasilidad at imprastraktura ng lungsod ay sumusuporta sa mga ganitong uri ng malalaking kaganapan. Ang pagho-host ng forum ay bahagi ng mas malawak na estratehiya ng Kaharian na mapalakas ang papel nito sa pandaigdigang entablado.

Ang mga ministro at iba pang pinuno na dumalo ay nagpapakita ng antas ng suporta ng gobyerno sa inisyatibang ito. Ang kanilang presensya ay nagbibigay ng bigat sa mga talakayan at naghihikayat sa mga kalahok na isaalang-alang ang mga implikasyon ng kanilang mga desisyon. Ang pakikipag-ugnayan sa pagitan ng gobyerno at ng pribadong sektor ay mahalaga sa pagtagumpayan ng mga hamon sa social responsibility. Ang forum ay isang plataporma para sa ugnayang ito.

Ang mga sesyon ay sumasaklaw sa mga paksang may kinalaman sa kasalukuyang mga uso at hamon. Ang climate at just transition ay mga pandaigdigang isyu na nangangailangan ng koordinadong aksyon. Ang workforce at talent management ay may kinalaman sa pagpapanatili ng produktibidad at kasiyahan ng mga manggagawa. Ang responsible innovation at digital transformation ay nagtataas ng mga tanong tungkol sa etika at pananagutan. Ang bawat pillar ay may sariling mga komplikasyon at pangangailangan.

Sa pagtatapos ng forum, ang mensahe ay malinaw: ang social responsibility ay isang patuloy na proseso. Ang mga kalahok ay hinikayat na ipagpatuloy ang dayalogo at sama-samang trabaho. Ang mga partnership na nabuo ay inaasahang magbubunga ng mga konkretong hakbang. Ang mga resulta ay masusukat sa paglipas ng panahon sa pamamagitan ng mga pagbabago sa mga kasanayan at patakaran ng mga organisasyon. Ang forum ay isang simula, hindi isang wakas.

Ang mga detalye ng mga sesyon at ang mga tiyak na paksa na tinalakay ay bahagi ng agenda na may anim na strategic pillar. Ang mga pillar na ito ay nagbibigay ng balangkas para sa mga talakayan at nagtutulak sa mga kalahok na tumuon sa mga mahahalagang isyu. Ang mga tagapagsalita ay nagbahagi ng kanilang kaalaman at karanasan sa mga paksang ito. Ang mga kalahok ay may pagkakataon na magtanong at makipagpalitan ng ideya.

Ang bilang ng mga kalahok at tagapagsalita ay nagpapakita ng laki at saklaw ng forum. Ang mahigit 3,000 kalahok at mahigit 100 tagapagsalita mula sa buong mundo ay isang makabuluhang pagtitipon. Ang mahigit 40 sesyon at dayalogo ay nagbibigay ng sapat na oras para sa malalim na talakayan. Ang mga kalahok ay may pagkakataon na pumili ng mga sesyon na may kaugnayan sa kanilang interes at trabaho.

Ang forum ay isang pagkakataon para sa networking at pagbuo ng mga ugnayan. Ang mga kalahok mula sa iba’t ibang sektor at bansa ay maaaring magpalitan ng mga kontak at ideya. Ang mga ugnayang ito ay maaaring maging batayan ng mga future collaboration. Ang mga partnership na nabuo sa forum ay inaasahang magpapatuloy pagkatapos ng kaganapan. Ito ay isa sa mga pangunahing benepisyo ng mga ganitong uri ng pagtitipon.

Ang papel ng civil society sa forum ay mahalaga. Ang kanilang partisipasyon ay nagbibigay ng iba’t ibang pananaw at nagpapaalala sa mga kalahok ng mga pangangailangan ng komunidad. Ang kanilang mga boses ay bahagi ng dayalogo at nag-aambag sa mas balanseng talakayan. Ang kanilang presensya ay nagpapakita ng pagkilala sa kanilang papel sa pagtataguyod ng social responsibility. Ang kanilang mga alalahanin at mungkahi ay dapat isaalang-alang sa mga desisyon.

Ang mga akademiko at eksperto ay nagbibigay ng siyentipiko at teknikal na pananaw sa mga isyu. Ang kanilang pananaliksik at pag-aaral ay nagbibigay ng batayan para sa mga patakaran at kasanayan. Ang kanilang partisipasyon ay nagtitiyak na ang mga talakayan ay nakabatay sa ebidensya at hindi lamang sa opinyon. Ang kanilang mga kontribusyon ay nagpapayaman sa mga sesyon at nagtutulak sa mga kalahok na mag-isip nang kritikal.

Ang mga mamumuhunan at pinuno ng negosyo ay may direktang impluwensya sa mga kasanayan sa social responsibility. Ang kanilang mga desisyon ay nakakaapekto sa mga manggagawa, komunidad, at kapaligiran. Ang kanilang partisipasyon sa forum ay nagpapakita ng kanilang pagkilala sa kanilang responsibilidad. Ang kanilang mga commitment at aksyon ay susubaybayan ng publiko at ng iba pang stakeholder. Ang kanilang papel ay sentro sa pagpapatupad ng mga prinsipyo ng social responsibility.

Ang gobyerno ay may papel sa paglikha ng mga patakaran at insentibo na naghihikayat sa social responsibility. Ang mga ministro at ahensya ay nagtatakda ng mga pamantayan at nagmamanman sa pagsunod. Ang kanilang partisipasyon sa forum ay nagpapakita ng kanilang pangako sa layunin. Ang kanilang mga pahayag ay nagbibigay ng direksyon sa mga kalahok. Ang kanilang suporta ay mahalaga sa tagumpay ng mga inisyatiba.

Ang forum ay isang bahagi ng mas malawak na kilusan tungo sa sustainable development. Ang mga target ng Saudi Vision 2030 ay nagbibigay ng balangkas para sa mga pagsisikap na ito. Ang mga forum at kaganapan ay nagbibigay ng mga pagkakataon para sa pagpapalitan ng ideya at pagbuo ng consensus. Ang mga resulta nito ay nag-aambag sa pandaigdigang talakayan sa social responsibility. Ang mga aral mula sa forum ay maaaring gamitin sa iba pang mga konteksto.

Ang pagtatapos ng forum ay hindi ang wakas ng proseso. Ang mga kalahok ay may responsibilidad na ipagpatuloy ang trabaho sa kanilang mga organisasyon at komunidad. Ang mga partnership na nabuo ay dapat pangalagaan at paunlarin. Ang mga ideya at pananaw na ibinahagi ay dapat isalin sa mga aksyon. Ang tunay na tagumpay ng forum ay masusukat sa mga pagbabagong idudulot nito sa lipunan. Ang mga susunod na edisyon ay magpapatuloy sa mga pagsisikap na ito.

Hindi ibinigay ng ulat ang mga tiyak na pangalan ng mga tagapagsalita maliban sa ministro, ang kumpletong listahan ng mga pillar, ang mga tiyak na desisyon o commitment, at ang mga detalye ng mga sesyon. Hindi rin tinukoy ng ulat ang mga partikular na organisasyon o bansa na kinatawan ng mga kalahok. Ang mga impormasyong ito ay maaaring mahalaga para sa mga mambabasa na nais ng mas malalim na pag-unawa sa mga resulta ng forum. Ang mga susunod na ulat ay maaaring magbigay ng karagdagang detalye.

Ano ang Global CSR Forum at sino ang dumalo? Ang Global CSR Forum ay isang pagtitipon na nakatuon sa social responsibility, at ang ikalawang edisyon nito ay ginanap sa Riyadh. Ayon sa Saudi Press Agency, dinaluhan ito ng ilang ministro kasama ang piling grupo ng mga chief executive, eksperto, espesyalista, at decision-maker sa larangan ng social responsibility sa lokal at internasyonal na antas. Kabilang din sa mga kalahok ang mga pinuno ng gobyerno at ehekutibo, mamumuhunan, akademiko, espesyalista, at kinatawan ng civil society. Mahigit 3,000 katao ang dumalo at mahigit 100 tagapagsalita ang nagbahagi ng kanilang pananaw.

Ilang sesyon at tagapagsalita ang naging bahagi ng forum? Sa loob ng dalawang araw, naganap ang mahigit 40 espesyalisadong sesyon at dayalogo. Mahigit 100 tagapagsalita mula sa buong mundo ang nagbahagi ng kanilang karanasan at kaalaman sa mga sesyong ito. Ang mga kalahok ay nagmula sa iba’t ibang sektor, kabilang ang gobyerno, negosyo, akademya, at civil society. Ang bilang na ito ay nagpapakita ng malawak na saklaw ng forum at ng interes ng iba’t ibang stakeholder sa usapin ng social responsibility. Ang mga sesyon ay sumasaklaw sa anim na strategic pillar.

Ano ang anim na strategic pillar na tinalakay? Ayon sa ulat ng Saudi Press Agency, ang agenda ng forum ay tumalakay sa anim na strategic pillar: strategy and integration; climate, nature, and just transition; workforce, talent management, and social impact; responsible innovation; digital transformation at corporate social responsibility; at isa pang pillar na bahagi ng nasabing anim. Ang mga pillar na ito ay nagbibigay ng balangkas para sa mga talakayan at nagtutulak sa mga kalahok na tumuon sa mga mahahalagang isyu. Ang bawat pillar ay may kaugnayan sa mga hamon at oportunidad sa larangan ng social responsibility.

Ano ang sinabi ni Minister Ahmed Al-Rajhi tungkol sa forum? Sinabi ni Minister of Human Resources and Social Development Ahmed Al-Rajhi na ang pagtangkilik ni Custodian of the Two Holy Mosques King Salman bin Abdulaziz Al Saud sa forum, at ang suporta at pagsubaybay ni His Royal Highness Prince Mohammed bin Salman bin Abdulaziz Al Saud, Crown Prince at Prime Minister, ay nagpapakita ng pangako ng Kaharian na palakasin ang social responsibility, suportahan ang inobasyon at dayalogo, at sumulong tungo sa pamumuno sa larangang ito, naaayon sa mga target ng Saudi Vision 2030. Idinagdag niya na ang forum ay nakatulong sa pagbuo ng mga mabungang partnership.

Ano ang mga susunod na hakbang pagkatapos ng forum? Sa pagtatapos ng mga sesyon, nanawagan si Minister Ahmed Al-Rajhi sa mga kalahok at dadalo na ipagpatuloy ang dayalogo at sama-samang trabaho sa paraang nakakatulong sa paghubog ng kinabukasan na nakabatay sa sustainable practices at pag-maximize ng epekto ng social responsibility. Ang mga partnership na nabuo sa forum ay inaasahang magbubukas ng mga bagong oportunidad para sa kooperasyon. Ang mga resulta ng forum ay masusukat sa mga hakbang na isasagawa ng mga organisasyon pagkatapos ng kaganapan. Hindi ibinigay ng ulat ang mga tiyak na desisyon o commitment.

Ano ang hindi ibinigay ng ulat tungkol sa forum? Hindi ibinigay ng ulat ang mga tiyak na pangalan ng mga tagapagsalita maliban kay Minister Ahmed Al-Rajhi, ang kumpletong listahan ng anim na strategic pillar, ang mga tiyak na desisyon o commitment na nagmula sa forum, at ang mga detalye ng mga sesyon. Hindi rin tinukoy ng ulat ang mga partikular na organisasyon o bansa na kinatawan ng mga kalahok. Ang mga impormasyong ito ay maaaring mahalaga para sa mga mambabasa na nais ng mas malalim na pag-unawa sa mga resulta ng forum.